360彩票

      <acronym id="qjvlj"></acronym>
      <acronym id="qjvlj"></acronym>
    1. <acronym id="qjvlj"></acronym>
    2. <meter id="qjvlj"><ol id="qjvlj"></ol></meter>
        1. <code id="qjvlj"></code>
          1. <acronym id="qjvlj"></acronym>
          2. 上海代寫論文網專業提供代寫畢業論文、代寫本科論文服務
            您現在的位置:首頁 > 管理學論文 > 企業文化論文 >
            基于互聯網+的異質性企業文化建設意義與策略
            發布時間:2020-04-28

              摘    要: 在新時代的經濟背景下,互聯網+已然成為微觀經濟主體參與市場經濟的一個標桿,大數據的便捷高效以及網絡時代信息化、智能化的顯著特征使得企業的發展呈現出不同的風貌,F以對互聯網+背景下企業文化建設的必要性為研究起點,探討企業異質性與企業文化建設之間的內在邏輯機制,同時也為異質性企業在互聯網+時代背景下企業文化建設提供多個發展路徑。

              關鍵詞: 互聯網+; 異質性; 企業文化建設; 路徑;

              企業的文化建設作為企業長效發展的“軟件”配套設施一直是人們研究討論的熱點,關于企業異質性對企業文化建設產生的效應如何,需要在新時代宏觀經濟背景下與微觀企業主體之間尋找聯系,為此,分析在互聯網+背景下異質性企業文化建設的意義及其路徑有著重要的意義。

              1 、互聯網+背景下企業文化建設的必要性

              當前,互聯網+已成為社會經濟發展的潮流認知起點,大數據精準分析及匹配的強大優勢使得企業在決策、管理、運行與反饋等方面更加高效,更加準確,而與此同時,與這一發展變化相適應的企業文化建設呈現出一些問題,亟待解決。在互聯網+背景下企業文化建設主要存在以下幾個方面的問題。首先,企業文化建設同質化,缺乏時代特征及個性化建設,并沒有與時代鮮明特征形成強烈的映襯和融合,內涵較為淺顯;其次,企業文化建設缺乏系統規劃建設與有效落地踐行,這也就使得企業文化只是流于意念和形式,并沒有將企業文化的力量作用于企業的長效發展中,弱化企業文化在企業建設發展中所發揮的有力作用。

              2、 異質性與企業文化建設

              2.1、 異質性

              異質性是區別于同質性的,在互聯網+的時代背景下,企業的異質性在文化建設上表現為多個層面,企業的差異化決策、管理及其發展戰略、理念貫徹等都體現出企業最終發展的異質性特點。在新時代市場經濟條件下,企業在建設規模、產品建設、技術研究、管理組織、人力投資以及理念體系構建等多方面的不同選擇呈現出企業的異質性,而多種要素的綜合作用使得企業的異質性最終表現為企業綜合生產力與競爭力的差異化。新時代中國特色社會主義市場經濟條件下,企業呈現出兩個維度,一方面,宏觀市場經濟社會人文環境以及微觀市場參與主體兩者之間獨立作用以及交互作用產生的企業異質性。另一方面,企業在建設過程中內部各個團隊的異質性、知識異質性、信息異質性以及新時代下網絡異質性等多個因素影響企業最終的文化建設效應及企業的生產力。
             

            基于互聯網+的異質性企業文化建設意義與策略
             

              2.2、 企業文化建設

              企業文化是企業在生產經營運行等一系列經濟活動的過程中,由企業組織及其個體所認同的,同時體現企業的多層次的理念的集合。其中包括企業的組織制度、行為制度、管理制度、信念宗旨、企業使命展望等。企業文化在企業的發展過程中起著至關重要的作用,從廣義層次來看,企業文化作為企業自身理念的集合直接輻射影響企業生產、經營及管理的績效,關系到企業在國際國內市場上的競爭力及其長效的發展空間。從狹義層面來看,企業文化是企業一系列經濟活動的參與者所認同認可的企業思想意識,這一思想意識形態包括企業的物質層次、行為層次、制度層次及精神層次的結構建設,直接關乎到每一個企業生產經營管理等各環節的效率,進而影響企業宏觀的生產力。企業文化建設向來是企業不可或缺的軟實力,其所具有的指導指向、激勵約束以及輻射連帶的正向效應一直被實踐所認可。

              2.3 、異質性企業文化建設理論框架及其模式研究

              2.3.1、 異質性企業文化建設的理論框架

              企業文化是一個動態生態的有機體系,其涉及的層次主要包括物質與精神兩個層次,而兩個層次在獨立作用的同時還發生交互作用。企業文化的結構是這一有機體系內各構成元素之間的地位順次、實踐順位以及空間排位的交叉方式,以此共同構成企業文化的整體系統。企業文化具有多個特征,其最顯著的特征是具有共識性、特色化、時代性以及彈性。企業文化首先要實現企業內部組織成員的認同認可,共同形成對企業文化的認識;其次,企業異質性特質促使企業文化建設具有其自身的特征和特色;再次,企業是在互聯網+時代下市場經濟迅速發展的時期長效發展,其企業文化的建設需要具備時代化特征,與主流思想意識形態相對接;最后,企業文化的彈性主要是指企業文化具有較強的可塑可造性,在動態發展過程中建設適應企業發展的文化。

              2.3.2 、異質性企業文化建設的模式

              企業文化建設模式是將企業文化的建設與企業文化的實踐相聯系,將兩個方面相結合探索適合企業長足發展的文化建設方向。而企業文化建設的模式運行機制使得其各元素之間的相互有效配置,功能互補,內外調節,一方面模式自身存在自我運行調節調整機制;另一方面存在借助外力補缺機制的功能,以此保障文化模式的運轉以達到企業目標。

              3、 互聯網+背景下異質性企業文化建設路徑

              3.1 、精神層次

              精神層次上,穩固思想意識形態。優秀的企業文化均具有著內外雙向效應,對內成為企業發展的靈魂推動力,凝聚企業員工,對外成為社會企業發展的參照對象并具有強大的吸引力,以此擴大企業的社會影響。企業員工作為企業的基層單位,其踐行并貫徹著企業的文化,企業整體的思想意識形態直接作用于企業的決策及其經濟活動的效果。深入人心的企業核心價值理念將提升企業員工的主人翁意識,在精神層次上樹立企業員工的主體觀念意識、幫助企業員工進行高效的企業管理以及通過企業內外培訓和活動推動企業員工自我價值的實現。

              3.2、 制度層次

              制度層次上,推動制度管理創新,F代企業建設發展過程中,需要根據企業建設的外部環境與內部環境進行制度的創新,以此吸引外來高技能人才,同時激勵企業內部員工的積極性,使企業人力資本的效用最大化。此外,在互聯網+背景下的市場經濟是開放化的市場經濟,企業的員工呈現出多文化的狀態,因此也需要企業在文化建設過程中進行多文化管理。一方面,建立科學標準的管理、考核及激勵機制,另一方面,加強文化的溝通交流及文化培訓,并建立文化共識,尊重文化差異。

              3.3、 行為層次

              行為層次上,構建團隊知識信息系統。企業文化建設最終的實施與踐行者是參與企業經濟活動的各個基層單位,其行為決策的判斷直接映射企業的文化價值和文化理念。構建良好的團隊知識信息系統,需要企業在文化建設中,建立企業良好的信用體系、鼓勵企業員工參與企業活動的公正性、構建良好的有效的評價體系。

              4、 結語

              在日漸完善的中國特色社會主義市場經濟條件下,新時代的經濟呈現出新的特征,企業的生存與發展也必須適應時代發展的需要。作為企業建設的重要組成部分的文化建設,在其異質性的特征上,立足自身,放眼市場,創新企業文化建設的形式與路徑,實現企業的發展。

              參考文獻

              [1]王清剛.論企業內部控制的靈魂———從制度建設到道德與文化建設[J].中南財經政法大學學報,2014(1):119-125.
              [2]劉剛,殷建瓴,劉靜.中國企業文化70年:實踐發展與理論構建[J].經濟管理,2019(10):194-208.
              [3]欒強.我國企業文化建設亟待解決的問題及對策[J].山東社會科學,2017(1):141-144.

            對應分類:
            版權所有:上海論文網專業權威的論文代寫、論文發表的網站,秉承信譽至上、用戶為首的服務理念,服務好每一位客戶
            本站部分論文收集于網絡,如有不慎侵犯您的權益,請您及時致電或寫信告知,我們將第一時間處理,郵箱:shlunwen@163.com
            墨竹贡卡| 故城| 盖州| 胡尔勒| 乌审旗| 邱北| 随州| 莫索湾| 乐东| 高淳| 汪清| 乳山| 万州龙宝| 滨海| 南昌县| 固镇| 麻阳| 建始| 三门峡| 禹州| 汤阴| 鄂尔多斯| 吴桥| 沾益| 丁青| 佛山| 耀县| 鹿邑| 凤凰| 江津| 怀来| 瓦房店| 石拐| 兴和| 鸡东| 郁南| 普陀| 安国| 松潘| 招远| 瑞丽| 兴县| 遂川| 蒙自| 太原南郊| 砚山| 胡尔勒| 柏乡| 淮阴县| 南阳| 宁陵| 浪卡子| 根河| 贵港| 诏安| 白日乌拉| 冀州| 兴义| 赤峰郊区站| 大田| 洋县| 商城| 平远| 定州| 留坝| 柞水| 隆尧| 南和| 福山| 桦甸| 贞丰| 博乐| 逊克| 锦屏| 米泉| 平坝| 二连浩特| 甘洛| 平陆| 奇台| 武山| 新和| 青岛| 平度| 宽城| 任丘| 茶陵| 永德| 嘉兴| 荣昌| 泗洪| 容县| 冷湖| 余杭| 水城| 彭山| 霞云岭| 大兴| 孟连| 安县| 湘潭| 麻江| 大柴旦| 遮浪| 嵩县| 斋堂| 西和| 伊和郭勒| 筠连| 魏县| 阿图什| 博山| 错那| 舟曲| 温泉| 莱西| 巴彦诺尔贡| 上海| 旺苍| 舞钢| 故城| 于都| 浑源| 遮浪| 甘德| 湘阴| 柳城| 怀仁| 帕里| 石台| 江山| 全椒| 黄山站| 麦盖提| 璧山| 邵阳县| 满洲里| 马鬃山| 井研| 临颍| 苏尼特右旗| 凤阳| 乌伊岭| 正兰旗| 廊坊| 乌鞘岭| 荣成| 中牟| 政和| 平江| 通江| 普陀| 大武口| 钦州| 鲁甸| 武夷山| 讷河| 宿松| 呼兰| 周口| 镇沅| 武强| 洛阳| 开化| 梅州| 东兰| 围场| 翁牛特旗| 一八五团| 北仑| 嵩县| 乌鲁木齐牧试站| 平陆| 砚山| 阿拉山口| 雅布赖| 黄石| 南沙岛| 江城| 广宗| 金坛| 永定| 信宜| 雷山| 黎川| 淮南| 费县| 高平| 和龙| 洪雅| 韦州| 新河| 峨山| 莱西| 汨罗| 通州| 野牛沟| 平顺| 常州| 彭县| 木里| 深圳| 桂林农试站| 盖州| 东港| 壤塘| 太湖| 莱州| 石柱| 连云港| 南康| 索伦| 德化| 隆化| 兴仁堡| 沁城| 新县| 黄山站| 微山| 陶乐| 塘头| 平湖| 玛曲| 迁西| 萝北| 天长| 榆次| 资阳| 互助| 台安| 门源| 衡阳县| 安庆| 马龙| 临潼| 西乡| 夏河| 沁城| 布尔津| 古蔺| 从江| 平潭| 沾化| 灌阳| 竹溪| 岚皋| 峡江| 大兴安岭| 梅县| 四子王旗| 晴隆| 河口| 满都拉| 弋阳| 晴隆| 开远| 尤溪| 淮北| 成山头| 连江| 西吉| 乳山| 东丰| 西峡| 桦南| 天池| 平远| 锡林浩特| 布拖| 乌兰浩特| 三峡| 沐川| 正安| 浏阳| 永兴| 罗源| 祁东| 天山大西沟| 忻城| 湖口| 阳信| 兴宁| 洛浦| 西沙| 新昌| 白沙| 隰县| 樟树| 通海| 巫山| 平顺| 承德| 镇坪| 浩尔吐| 伊川| 玛纳斯| 来凤| 确山| 呼和浩特| 双辽| 庐山| 高阳| 松滋| 桦甸| 泾川| 望江| 姚安| 开鲁| 吴忠| 徐州农试站| 招远| 庆城| 白水| 临清| 通榆| 宜宾县| 新平| 太仓| 铜川| 湖口| 多伦| 渭源| 营山| 奉贤| 阳城| 五道梁| 洱源| 铁力| 中甸| 万州龙宝| 香河| 宝清| 绥化| 绩溪| 治多| 东吉屿| 平乐| 通许| 个旧| 松滋| 门头沟| 蚌埠| 南涧| 安国| 和布克赛尔| 沽源| 拉萨| 凤县| 阿合奇| 远安| 颍上| 拉萨| 藁城| 那坡| 吴县| 岚县| 夹江| 乌鲁木齐牧试站| 利川| 富裕| 武汉| 遂川| 勐海| 清兰| 台儿庄| 凤阳| 万源| 乡城| 盘县| 开阳| 贺兰| 白杨沟| 吐鲁番东坎| 张家川| 神农架| 济宁| )| 崂山| 普安| 奈曼旗| 水城| 阿尔山| 赤壁| 务川| 江永| 宣汉| 乐平| 彭县| 平塘| 社旗| 长武| 云澳| 楚州| 烟筒山| 城步| 定襄| 蔡甸| 来宾| 克山| 青龙山